2020年7月,安徽省關工委領導班子在聽取阜陽市關工委工作匯報時指出,阜陽市關工委圍繞關心下一代做了大量卓有成效的工作,但宣傳卻沒有相應跟上去。對此,阜陽市關工委以“雪恥”的姿態和“時時放心不下”的責任感抓整改,至當年底就打了一個漂亮的翻身仗。此后連續3年被《中國火炬》評為先進單位、被省關工委通報表彰。關工宣傳,不僅走出了阜陽的路子,而且走出了阜陽的樣子。阜陽關工宣傳何以在短時間內后來居上?解析其成功逆襲有十大秘訣——
一、更新理念。樹立正確的宣傳觀,重視宣傳是我們黨的政治優勢。宣傳思想工作的使命任務就在于舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象。不能認為宣傳就是自我炫耀,關工宣傳是宣傳黨的關心下一代事業,宣傳廣大“五老”關愛下一代,為關心青少年成長鼓與呼。目的在于為關心下一代事業凝聚精神力量,喚起全社會對關心下一代工作的重視與支持。
二、營造氛圍。一是領導宣傳關工宣傳——阜陽市關工委領導班子從主任到各分管主任,逢會必講宣傳,使之深入人心;二是對領導宣傳關工宣傳——向省市領導報告關工宣傳成績;三是讓領導宣傳關工宣傳——省關工委和市領導給予批示,又一渠道宣傳阜陽關工宣傳。
三、打造品牌。為奏響新時代關工宣傳更強音,阜陽市關工委把打造宣傳品牌建設與“五教五助”工作一起謀劃、一起部署、一起落實,同頻共振。“寫好關工事,傳遞‘五老’情”是阜陽市關工委著力打造的一張宣傳工作品牌,也是關工寫作真諦所在。
四、明確主旨。明確以高質量宣傳推動關工事業高質量發展為主旨,就能緊密聯系關工職能——圍繞關愛青少年做宣傳。讓關工宣傳為關心下一代工作高質量發展蓄勢賦能:提供思想保證、智力支持、趣味吸引。
五、建立制度。制度管根本、管長遠,形成保障機制。如通過制度形成投入和激勵機制。阜陽市關工委為此制定了《阜陽市關工委信息宣傳工作獎勵辦法》等制度,并供縣市區關工委參照。
六、強化措施。包括加強領導力量、資源共享、集中攻關、人才培養、把握重點等,旨在多措并舉推動關工宣傳。分管主任在其位謀其政,帶頭寫稿、多寫稿、寫大稿。集中全市關工寫作高手成立報道組集體攻關。把握宣傳重點以提高稿件刊用率。
七、創新方式。突破傳統單一宣傳方式,將傳統與現代結合、關工內外結合、平臺遠近結合、新老載體結合等等。以期同向宣傳,共同發力,全方位擴大關工宣傳影響。
八、構建格局。聚焦戰略定位,構建內宣外宣同時開展、線上線下齊頭并進、文圖音影多元發布的宣傳格局。實施“關工+”,借力而為、借勢而上,形成大合唱。
九、提升質量。提升關工宣傳質量重在寫出有溫度、有深度、有高度的作品。要求通訊員把握“三三模式”:注重三精——精心確立主題、精準把握需求、精選表達模式;把握三真——直面真問題、回應真需要、寫出真感情;實現三出——出眾、出色、出彩。以匠心精雕細琢打造精品,以小切口展現大主題,拿出貼近時代、貼近生活、貼近青少年、有共鳴、能共情、有吸引力、感染力的關工作品。
十、鍛造隊伍。做好關工宣傳關鍵在于鍛造政治強、業務精、作風正的高素質關工宣傳隊伍。通訊員要認真學習貫徹習近平文化思想,有本領、有情懷、有擔當。為提高他們的素質能力,增強其腳力、眼力、腦力、筆力,市關工委多次心邀請專家為他們授課。其經過培訓學習形成總體共識:做新時代合格關工通訊員——熱愛是最好的老師,我們筆耕不輟寫好關工事,記錄歷史;責任是最大的動力,我們深入基層傳遞“五老”情,謳歌時代;使命是最高的追求,我們殫精竭慮關愛下一代,托起希望。
責任編輯:蔡星雨