共商品牌建設 探索創優路徑——蘇州市吳江區關工委調研世界500強企業關工委工作

1月4日上午，吳江區關工委主任肖仲偉，副主任吳學明、張林法及區市監局副局長、區非公經濟關工委主任戴海濱等一行，赴恒力集團調研指導關心下一代工作。盛澤鎮相關負責同志參加調研。恒力集團副總經理陳秋榮等陪同調研。

恒力集團初創于1994年。30年來，恒力人以“勇于創新、開拓進取、發展不息”的精神，實現“從一滴油到一匹布”的全產業鏈發展，向世界展現了恒力速度和恒力品質。實現了由瀕臨破產的小企業到世界500強的華麗轉身。恒力集團關工委在2016年成立后，在集團黨委領導下，聯合集團工青婦及多個社團組織，圍繞“急黨政所急、想青少年所需、盡關工委所能”的工作方針，深入推進“恒星工程”，讓員工們在恒力開心工作、快樂生活。集團先后榮獲“全國民營企業文化建設先進單位”“第六屆全國文明單位”等多個國家級榮譽。

肖仲偉一行對恒力關工委牢牢把握立德樹人根本方向，圍繞中心、服務大局，以促進青年員工及其子女全面發展、成長成才為使命，全力打造“恒星工程”，為青年員工創造良好發展環境等做法給予充分肯定和高度評價。希望恒力關工委堅持“黨建帶關建”，進一步創新思路、抓實舉措，拓寬領域、融合發展，不斷完善工作機制，強化爭先進位意識，用好“絲路先鋒”黨建品牌，擦亮“恒星工程”關愛品牌，打造出與“世界500強”相匹配的關工品牌，推動集團關工工作走在前、做示范，讓青年員工在集團找到家的感覺，助推企業高質量發展。

責任編輯：蔡星雨